une Assistante RH (H/F) – Meknès
📋 Type de contrat
CDI
💰 Salaire
À négocier
🎓 Niveau d'étude
Non spécifié
📈 Expérience
Non spécifiée
📅 Publiée le
31/05/2026
👁️ Vues
9
Description du poste
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? POSTE : une Assistante RH (H/F) – Meknès
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? Localisation : Meknès
? Entreprise : Carplug
? Type de contrat : CDI
⏰ Horaires : Non spécifié
────────────────────────────────────────────────────────────
? DESCRIPTION DU POSTE :
────────────────────────────────────────────────────────────
Dans le cadre de son développement, CARPLUG recherche une Assistante Ressources Humaines dynamique, organisée... Profil Recherché Formation en Ressources Humaines , Gestion ou équivalent Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word…) Bon
────────────────────────────────────────────────────────────
? PROFIL RECHERCHÉ :
────────────────────────────────────────────────────────────
• Expérience significative dans un poste similaire
• Maîtrise des outils et méthodes liés au poste
• Autonomie, rigueur et excellent relationnel
• Capacité à travailler en équipe et à gérer des priorités
────────────────────────────────────────────────────────────
✨ CONDITIONS PROPOSÉES :
────────────────────────────────────────────────────────────
• Contrat : CDI
• Localisation : Meknès
? Date de publication : 2026-05-31
════════════════════════════════════════════════════════════
? Postuler directement sur le site de l'annonceur
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? POSTE : une Assistante RH (H/F) – Meknès
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? Localisation : Meknès
? Entreprise : Carplug
? Type de contrat : CDI
⏰ Horaires : Non spécifié
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? DESCRIPTION DU POSTE :
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Dans le cadre de son développement, CARPLUG recherche une Assistante Ressources Humaines dynamique, organisée... Profil Recherché Formation en Ressources Humaines , Gestion ou équivalent Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word…) Bon
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• Maîtrise des outils et méthodes liés au poste
• Autonomie, rigueur et excellent relationnel
• Capacité à travailler en équipe et à gérer des priorités
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✨ CONDITIONS PROPOSÉES :
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• Contrat : CDI
• Localisation : Meknès
? Date de publication : 2026-05-31
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